Avaliação de Desempenho com Foco em Competências: o guia completo para o Sucesso do seu Projeto.
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Avaliação de Desempenho por Competências: o guia para alcançar o Sucesso do seu Projeto
Como conseguir engajamento na Avaliação de Competências
Confira 5 dicas para promover um processo de Avaliação de Competências de sucesso em sua organização.
Rosane Zanchi ministra curso de Gestão por Competências da ESMAL
Consultora da Leme Consultoria, Rosane Zanchi assume turma de Gestão por Competências da ESMAL, como Professora Colaboradora.
Planejamento de RH alinhado ao Planejamento Estratégico Organizacional
Um bom planejamento de RH colabora fortemente com o planejamento estratégico e o sucesso organizacional.
Quais as responsabilidades do RH com o Compliance da organização
Compliance é um projeto que envolve toda a organização e incluir o RH como parceiro estratégico na implantação é fundamental.
O que é o Inventário Comportamental
para Mapeamento de Competências
O Inventário Comportamental para Mapeamento de Competências é uma lista de indicadores de competências que traduz a conduta do comportamento ideal desejado e necessário para que a organização possa agir alinhada ao MVVE.
Software de Avaliação de Desempenho: Grupo Woodbridge alcança padronização em 7 unidades
Software de Avaliação de Desempenho da Leme Consultoria padroniza o processo em 7 unidades do Grupo Woodbridge na América do Sul.
Feedback como ferramenta para Desenvolvimento Pessoal e Profissional
Feedback é muito mais do quem um retorno sobre resultados, é uma ação que deve ser praticada diariamente visando ao desenvolvimento de pessoas.
Atenção à sua Descrição de Função com a entrada do eSocial
Separamos algumas dicas valiosas para você considerar no momento da elaboração ou da revisão da Descrição de Função da sua organização.
Utilizando software GCA, CREA-BA implanta o PDI para seus funcionários
Sistema para Avaliação de Desempenho está em uso desde o final de 2017 e foi implantado no CREA-BA por meio da Cogep.