Organizações enfrentam o desafio de alavancar resultados e manter uma posição competitiva e o caminho é a Gestão Estratégica de Pessoas.
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Foco em Resultados: a evolução da Gestão Estratégica de Pessoas
Empresas contratam por Competência Técnica e demitem pela Comportamental
Selecionadores de pessoas se encantam com um currículo recheado de competências técnicas. Será que isso basta?
Gestão por Competências cumpre mais uma etapa no TJ Rondônia – Notícia
O Programa de Gestão por Competência do Tribunal de Justiça de Rondônia cumpre, até o dia 30 de setembro, mais um passo para a implantação da nova ferramenta de modernização e dinamização a administração pública. Trata-se da validação do Inventário de Atribuições de Produtos (IAPs), que consiste na descrição das funções de cada servidor no …
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